Vince Russo Commente le Retrait de Paul Heyman, Les Rumeurs Avec IMPACT et Plus Encore! Impact Nouvelles WWE by Line Edmond - juin 12, 2020juin 12, 2020 Russo, n’a pas enfouit sa haine envers plusieurs employés de la WWE. Il commente la situation avec Bruce Prichard. Russo écrit sur Twitter: «Ils finiront par se manger. Je vous l’ai dit il y a des mois. Et alors . . . Il y en avait un . . . À suivre. » Il dit depuis des mois sur son podcast que la situation avec Paul Heyman et Bruce Prichard ne fonctionnerait pas en raison de ce qu’il décrit comme la personnalité à deux faces de Prichard. Un autre problème que Russo a rencontré est la spéculation qu’il réserve à nouveau secrètement pour l’Impact Wrestling. Dans le passé en 2014, Russo s’est accidentellement mis à jour en envoyant un e-mail aux mauvaises personnes au sujet de son emploi avec TNA. Ces personnes l’ont ensuite exposé au public et il a été licencié peu après. L’accord qu’il avait avec Dixie Carter selon lequel il consulterait la TNA au sujet des décisions de booking mais il n’était pas autorisé à en informer personne. Une fois l’accord rompu, il a est libéré. Plus tard, il a été dit que Spike TV supprimait TNA de son réseau en raison de leur relation avec Vince Russo. Cela a ensuite été écrasé par Spike TV via Twitter. Le représentant de Spike a admis qu’il n’avait aucune idée de qui était Russo et qu’il n’avait joué aucun rôle dans leur décision. La rumeur est venue de Jim Cornette, qui a une rivalité de longue date dans la vraie vie avec Russo. Russo assure aux gens sur Twitter que non seulement il ne travaille pas pour Impact, ni lui ni l’entreprise ne veulent une relation de travail en ce moment. Il prétend également n’avoir aucun intérêt à travailler pour la WWE. They eventually eat each other.I told You That Months Ago.And then . . . There Was One . . . To Be Continued. pic.twitter.com/tGTRgEQipL— Vince Russo (@THEVinceRusso) June 11, 2020 And then . . . there was ONE. pic.twitter.com/h0YnXIwnis— Vince Russo (@THEVinceRusso) June 12, 2020 Share on Facebook Share Share on TwitterTweet Share on Pinterest Share Share on LinkedIn Share Share on Digg Share Send email Mail Print Print